Sobre nosotros / Havas New York

Como CEO de Havas New York, Laura Maness lidera la agencia insignia creativa de América del Norte de Havas Group, donde impulsa una cultura de creatividad e innovación, y crea un significado más profundo para algunas de las empresas más reconocidas del mundo, incluidas TD Ameritrade, ADP, Barnes & Noble, IBM, Keurig Dr. Pepper, Reckitt Benckiser, ConEdison y Rite Aid.

Desde que asumió el mando a principios de 2016, Laura ha sido un catalizador para el crecimiento, dirigiendo un cambio y una transformación en toda la empresa de Havas New York que le valió a la agencia la Cultura más innovadora de Digiday y los Mejores Lugares para Trabajar de Ad Age en 2019, al tiempo que obtuvo el reconocimiento de sus clientes como Directora de marketing del Año de Ad Age y Mujeres de Adweek para Ver ese mismo año. Al romper audazmente las tradiciones de la publicidad para crear un significado más profundo en todos los niveles, Laura y el equipo de liderazgo ejecutivo que construyó desde cero han estado elevando colectivamente la conciencia creativa y cultivando las pasiones personales de las personas para marcar una diferencia significativa en el mundo. Un enfoque de liderazgo empático junto con una programación impactante que equilibra constantemente a las personas, el planeta y las ganancias ha llevado a un crecimiento y resultados sin precedentes para la agencia: una tasa de ganancias superior al 70%, un crecimiento orgánico del 20-30% en el negocio existente, un aumento de casi el 20% en el compromiso de los empleados, una disminución significativa en los costos operativos, un aumento en la retención de empleados (dos veces la norma de la industria) y un aumento en el rendimiento y la rentabilidad generales. La agencia finalizó 2019 en la lista de preselección de la Red de Agencias Estadounidenses del Año de Campaign.

Motivada para crear un cambio significativo y abogar por las mujeres y la comunidad más grande de D& I, en 2018 Laura defendió y puso a prueba el primer programa Havas Femmes Forward, un acelerador de liderazgo femenino de 6 meses diseñado para promover a las mujeres de Havas a un ritmo más rápido. El programa, que ahora abarca más de 30 países de todo el mundo, ha dado lugar a un aumento del 65% en los ascensos de mujeres en un año. Laura también formó un Grupo de Mujeres que ha enviado a más de 100 mujeres Havas a través del taller de Fast Forward Group para una vida de alto rendimiento, y reúne a esta hermandad con frecuencia para talleres de «toda la vida» con líderes inspiradoras, autoras y expertas que abarcan una gama de temas de desarrollo personal y profesional. Como una de las primeras agencias en asumir el Compromiso del 3% para la Equidad Salarial y una de las primeras agencias en los Estados Unidos en comprometerse a convertirse en una Empresa B certificada, Laura continúa tomando medidas en materia de igualdad y sostenibilidad y utiliza los negocios como una fuerza para el bien.

Antes de unirse a Havas New York, Laura se desempeñó como Directora de Crecimiento de Estados Unidos para Havas Worldwide North America y Directora General de Havas Chicago. Con más de 20 años de experiencia en marketing estratégico y liderazgo que van desde agencias digitales de puro juego hasta redes publicitarias integradas a nivel mundial, Laura lideró el crecimiento, lo que resultó en tres años consecutivos de crecimiento de más del 35% de los ingresos y un aumento de la rentabilidad >300%, todo mientras se convertía en una madre primeriza.

Más allá de su influencia dentro de Havas, Laura también se ha convertido en una prioridad para impulsar el cambio en la industria de la publicidad como miembro de la Junta Directiva de los 4A, miembro de la Junta Directiva de ACT Responsible (una organización sin fines de lucro destinada a inspirar, promover y unir a la industria de la publicidad en responsabilidad social y ambiental para un mundo mejor) y miembro de la Junta Directiva de Grid News Bureau (una plataforma de intercambio de sentimientos en tiempo real que agrega emoción en torno a momentos significativos en la cultura). También es asesora global de Village para empresas en etapa inicial respaldadas por capital de riesgo, mentora de Conferencias del 3%, mentora ejecutiva de SheRunsIt, partidaria de Fortune MPW, firmante original y miembro del Comité Directivo de TIME’S UP™/ADVERTISING, y una voz reconocida en la industria a través de discursos principales en la Cumbre de S. H. E, la Cumbre de Mujeres en Negocios de Europa Central y Estados Unidos, la Cumbre anual de Mujeres en Liderazgo de Michelin, Digiday y más. Laura también fue nombrada recientemente Madre Trabajadora del Año por She Runs It.

Orgullosa alumna de la Universidad Loyola de Chicago y miembro de la Junta Directiva de la Escuela de Comunicación de LUC (donde pronunció el Discurso de Graduación de 2019), la carrera de Laura en marketing estratégico abarca a independientes y la mayoría de las principales compañías de publicidad en ambas costas, como Propano Studio en San Francisco (donde fue vicepresidenta Sénior y directora de marketing), FCB West, propiedad de IPG (en sus oficinas de SF, Seattle y Los Ángeles), Cocina de diseño propiedad de WPP/Wunderman (ahora Blast Radius), Black Dog Interactive y Giant Step, propiedad de Publicis (ahora Arc Worldwide) en Chicago.

Apasionada por retribuir, construir comunidad y ayudar a otros a crecer, Laura también es cofundadora de Love Bug Café & Play, una «Casa de Soho con Chuck E. Cheese saludable» que es igualmente atractiva para adultos y niños por igual (@lovebugcafeplay).

Laura actualmente reside en el histórico barrio de Tribeca de Manhattan con su esposo y su hijo pequeño, sus pasiones incluyen el ciclo de alma, el Pilates, el yoga, los cafés con leche, las tiendas pop-up y los grandes y audaces rojos de California.

Deja una respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada.